スタッフブログ

障がいを理由に生活介護しか紹介されずに、就労にチャレンジする機会すら与えられないなんておかしい。

だからこそ、「やりたい仕事に就かせてあげたい」や「挑戦の機会と再挑戦の機会を！」という言葉をスローガンに、私たちは保護者と協働しながらそういった理不尽と戦ってきました。これからまた苦しい局面があり、挫折することもあるかもしれません。その時はまた一緒にビバークして、また機が熟したら再チャレンジをする。そういったスタンスで全てのメンバーとその保護者と向き合っていきます。

「施設で保護されていると、「ありがとう」と言うことはあっても、「ありがとう」と言われることはないかもしれない。施設にいるだけでは、人にほめられ、人の役に立ち、人から必要とされることは実感できない。だからこそ、彼女たちは工場にやってくるのだ」

と、「働く幸せ」について説いています。

また、ヤマト福祉財団の小倉昌男氏も、

「健常者と同じ立場で働き、暮らせる。それがノーマライゼーションの発想だ」

と説き、「福祉1万円からの脱却」を強く謳っています。

これらの先人達の言葉に、私は心の底から同感と敬意を表します。

今巷では、グループホームで生活するために、障害者基礎年金だけでは暮らせないというのは、自明の理となっています。どんなに障がいが重たくても、地域で自分らしく暮らしていくためには、「働い」て、「稼ぐ」ことが必須な社会になっています。

そういった社会情勢だからこそ、ノーマライゼーションを実現するチャンスです。

「働いてこそ、幸せになれる」

そういった先人達の意志をも受け継いで、

もう一度「働く価値」について見直し、

トライしてみませんか？

トライフルは、そういった理念へ共感する全ての方を全力で応援します！！

挑戦の機会と再挑戦の機会を！！トライフル